对标分析 查找准确 措施得力

—成都市工程咨询公司领导班子专题民主生活会召开

6月12日下午，成都市工程咨询公司领导班子专题民主生活会召开。会议由公司党支部书记、学习实践活动领导小组组长邓红同志主持，公司领导班子全体成员参加了会议，公司党员代表、职工代表列席了会议。市国资委学习实践活动第五指导检查组到会指导。

会上，邓红同志代表公司领导班子作了民主生活会剖析报告，并带头作了剖析发言。发言紧扣市国资委“深入贯彻落实科学发展观、应对危机、止滑提速、加快发展”活动主题和公司“工程咨询应模范践行科学发展观”活动主题，以及贯彻落实省委“五个求实效”和市委“力争在四个方面取得明显进展”的要求的情况，查找出了公司在人力资源建设、工程咨询成果质量、咨询范围广度及深度、咨询理论创新、公司品牌影响力、制度建设、企业文化建设以及基层党建等方面需要解决的问题，认真开展批评和自我批评，通过“四对照、四查找”深刻剖析了主客观原因，提出解决公司科学发展问题就必须做到“四个必须坚持”：一是必须坚持以人为本的原则，尊重知识、尊重人才，充分调动员工的积极性、主动性和创造性，为他们提供发挥个人才智的平台；二是必须坚持全面发展，从员工职业素养、运营体系、服务质量等各个方面提升公司品质，为公司实现利益最优化铺平道路；三是必须坚持协调发展，注重速度与效益、数量与质量的有机结合，在提高经济效益、保证服务质量的前提下，去实现发展速度的增长和数量的提高；四是必须坚持可持续发展，使公司的技术水平、员工素质等与经营总量相协调。只有按照以上思路发展，才能从真正意义上提升公司品质，实现科学发展。作为国有企业，公司要肩负起国企的社会责任，在本行业内为业主服好务，对业主高度负责，为打造一支负责任的咨询团队而不懈努力。

随后，领导班子其他成员分别发言，按照“四对照、四查找”的要求，从自己分管工作出发，全面检查了自己存在的问题和不足，深刻剖析了原因，并有针对性地提出了改进措施，列席成员也纷纷提出了中肯意见。

最后，市国资委学习实践活动第五指导检查组谯续俊同志和李孟英同志作了指导发言。